公示 | 深圳国际人才交流中心章程

第一章 总 则

第一条 为加强党的全面领导、保障科学民主管理与依法依 规运行有机统一，构建运行顺畅、协同高效、充满活力的事业单 位现代治理机制。根据《中国共产党机构编制工作条例》《中华 人民共和国民法典》《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细 则、国家有关法律法规及其他有关规定，制定本章程。

第二条 本单位的中文名称是深圳国际人才交流中心，英文 译名是Shenzhen Center for International Exchange of Personnel ( 简 称 SCIEP)。

第三条 本单位住所是深圳市宝安区福永街道永和路73号 宝安人才园四楼。

第四条 本单位经费来源包括：

(一)开办经费；

(二)在核准的业务范围内开展服务活动的收入；

(三)利息；

(四)有关单位和个人的捐赠；

(五)其他合法收入。

第五条 本单位开办资金为人民币叁仟伍佰万元。

第六条 本单位的举办单位是深圳市科技创新局、深圳市宝

安区人民政府、中国国际人才交流中心。

第七条 本单位业务主管单位是深圳市科技创新局。

第八条 本单位的登记管理机关是深圳市事业单位登记管 理局，登记为其他组织利用国有资产举办的事业单位，不纳入机 构编制核定范围，实行企业化运营。

第九条 本单位的领导体制是主任负责制。

第十条 本单位的宗旨和业务范围是：开展科技创新和国际 人才交流合作，承办国际人才相关活动、会议和培训项目；开展 海外高层次人才、项目引进服务工作；建立海外高端人才信息库、 海归员信息库；承办深圳赴海外人才招聘活动等。具体包括：

(一)聚焦国家战略科技力量、国家战略前沿领域、人才高 地的人才需求，围绕人才引进全链条持续开展工作，助力国家实 验室等重点用人单位引进国际科技人才；

(二)在上级部门的指导下，开展海外人才引进工作、科技 人才对外交往、科技交流及创新能力开放合作活动，协助外国专 家、科技人才服务相关工作；

(三)贯彻执行国家、省、市关于科技创新和国际人才交流 合作的法律、法规、规章和政策，为科技(引智)部门和重点引 智单位开展海外高层次人才项目引进工作提供服务；

(四)对接深圳市驻海外高层人才联络处等，为海外高层次 人才与用人单位的对接与落地提供服务；

(五)承接深圳市用人单位赴境外招聘外籍人才、留学人才

活动；

(六)承接深圳市人民政府相关部门、各区政府委托项目的 执行，承接有关上级部门和各省市委托的相关工作。

第二章 党的建设

第十一条 本单位党组织发挥战斗堡垒作用，紧密围绕党的 基本路线，结合单位工作任务和特点，加强党的思想、组织和作 风建设，加强党内监督，坚持从严治党，发挥好参与决策、推动 发展、监督保障的作用，促进事业发展。

第十二条 本单位党组织认真贯彻执行党的路线、方针、政 策和上级指示、决议，负责本单位党的建设和党风廉政建设，保 证党的全面领导贯穿本单位各领域各方面。紧密围绕党的基本路 线，充分发挥政治优势、思想优势和组织优势，会同行政领导班 子共同做好本单位工作。党组织发现本单位决策及运行中偏离改 革发展正确方向时，及时予以制止纠正。加强党员教育管理，组 织党员进行学习培训，召开组织生活会，落实“三会一课”制度， 落实有关作风纪律和廉政建设相关规定要求。

第十三条 本单位根据党章和党内法规的有关规定，设立 党支部。建立健全议事决策制度，保证党组织切实有效发挥作 用。保障党组织活动场所、活动经费。

第三章 举办单位

第十四条 举办单位对本单位的权利：

(一)组建本单位领导小组；

(二)支持领导小组依照相关法律法规和本章程履行职责；

(三)监督本单位运行。

第十五条 举办单位对本单位的义务：

(一)支持本单位依照法律、法规、规章和本章程自主经营；

(二)为本单位提供必要的政策指导；

(三)本单位终止时，由所在地举办单位负责指导本单位依 法开展清算、办理事业单位法人注销登记；

(四)维护本单位合法权益，支持与引导本单位发展；

(五)法律、法规规定的其他义务。

第四章 管理层

第十六条 本单位的重大决策机构是领导小组，领导小组对 举办单位负责，不参与日常运行和管理。

第十七条 领导小组行使以下职责：

(一)提名本单位主任人选；

(二)制定本单位章程；

(三)审定本单位重大投资；

(四)审定本单位其他重大事项。

第十八条 领导小组实行席位制，共设5席，席位单位及席 位数量具体为：

(一)深圳市科技创新局3席；

(二)深圳市宝安区人民政府2席。

第十九条 领导小组的议事规则为：

(一)深圳市科技创新局负责召集和主持领导小组会议；

(二)领导小组决议应当经全体席位三分之二多数同意方可 通过；

(三)领导小组可通过视频会议、文件传阅会签等方式表决 决议，表决规则同第十九条第二项，所做决议具有与领导小组会 议决议同等效力。

第二十条 本单位的行政议事决策机构是主任办公会。议事 规则为：

(一)实行集体议事，对日常管理中的重大事项进行决策， 由本单位行政负责人或经授权的主要管理人员召集，不定期召 开；

(二)参会范围包括本单位行政负责人及其他主要管理人 员，召集人可根据需要吸收其他人员列席会议；

(三)主任办公会的决定由会议组成人员研究通过。

第二十一条 本单位行政负责人是主任，中心主任经领导小 组提名后，由业务主管单位任命。主任每届任期五年，任期到期

后报业务主管单位同意后可续聘。

主任全面负责本单位日常管理工作，对领导小组负责，列席 领导小组会议。主要职责是：

(一)主持本单位日常工作，组织实施领导小组的决议；

(二)组织实施本单位年度业务活动计划，负责中心人事、 财务、资产等管理；

(三)拟订本单位内部管理制度；

(四)代表本单位签署有关重要文件；

(五)提请主任办公会聘任或解聘本单位副主任；

(六)聘任或解聘本单位内设机构负责人；

(七)其他重要事项。

第二十二条 主任为本单位拟任法定代表人人选，经登记管 理机关核准后，取得本单位法定代表人资格。

第二十三条 本单位设副主任2名，由主任提名，本单位主 任办公会决议任命，并向业务主管单位报备。副主任的职权是协 助主任开展工作并对主任负责。

第二十四条 本单位建立年度报告制度，按期向业务主管单 位提交年度工作报告。

第二十五条 本单位内设机构及主要职责由中心主任办公 会集体研究确定。各部门执行主任办公会决议，负责本部门业务 工作和日常事务，重大事项及时向行政负责人报告。

第五章 服务对象

第二十六条 本单位服务对象的权利：

(一)按照合同等相关文件约定，享有本单位提供的业务服 务的权利；

(二)对本单位提供的业务服务提出表扬、批评、建议的权 利；

(三)法律、法规和规章等规定的其他权利。

第二十七条 本单位服务对象的义务：

(一)按照项目合同规定履约并承担相应责任；

(二)为本单位开展业务服务提供方便的义务；

(三)按照合同等文件约定，对不为公众所知悉的或具有商 业价值并经权利人采取相应保密措施的信息，保守秘密的义务， 不得泄露或者不正当地使用；

(四)法律、法规规定的其他义务。

第二十八条 本单位服务对象可以通过文字表述(署名或加 盖公章的函件、意见或建议)、服务热线、电子邮箱等途径、方 式，对本单位的业务管理提出表扬、批评或建议等。

第六章 业务运行

第二十九条 本单位在举办单位的统筹管理下，遵守法律法

规、机构编制规定及本章程规定，贯彻落实各项工作部署，聚焦 主责主业，在登记的业务范围内开展业务活动。

第三十条 业务范围内开展业务运行的具体措施：

(一)在上级部门指导下，在国内与境外开展海外人才引进 工作、科技人才对外交往、科技交流及创新能力开放合作活动等；

(二)联络海外高层次人才机构，拓宽海外人才资源，建立 高层次人才库，增加人才储备；

(三)联络科创部门、人才部门、高校、科研院所、重点企 业等，了解高层次人才需求，通过组织人才交流活动、重点推荐 等方式推动人才引进与落地；

(四)与境外高校、留学生组织合作，组织招聘活动；

(五)其他有利于促进业务运行的措施。

第七章 资产和财务的管理

第三十一条 本单位国有资产包括使用财政资金形成的资 产，接受调拨或者划转、置换形成的资产，接受捐赠并确认为国 有的资产以及其他国有资产；其表现形式为流动资产、固定资产、 无形资产和对外投资等。本单位应当根据依法履行职能和事业发 展的需要，结合资产存量、资产配置标准、绩效目标和财政承受 能力配置资产。本单位按照有关规定负责单位内部国有资产的具 体管理，应当建立和完善内部控制管理制度。

第三十二条 本单位执行国家实行统一的企业会计制度，依 法接受税务、财政、审计、国有资产管理等主管部门监督管理。 本单位的经费使用应符合本单位的宗旨和业务范围。

第三十三条 本单位建立健全财务管理体制。严格按照单位 财务制度执行财务收支、决算、绩效、预算管理等财务工作。

第三十四条 本单位的人员(包括聘用人员和离退休人员) 工资、社保、福利待遇按照国家有关规定执行。

第三十五条 本单位接受的捐赠、资助，必须符合本单位的 宗旨和业务范围，并严格按规定使用，相关法律法规另有规定的， 应当遵其规定。

第三十六条 本单位内部审计、领导人员经济责任审计、财 政、税务等审计监督制度按照法律法规和相关业务主管部门有关 规定执行。

第三十七条 本单位法定代表人离任前，应当进行经济责任 审计。

第八章 信息公开

第三十八条 本单位承诺按照国家法律法规和事业单位登 记管理机关的规定，真实、完整、及时地公开以下信息：

(一)本单位章程，自章程核准(备案)之日起10个工作日 内，按要求在有关信息平台发布章程正式文本；

(二)本单位年度报告，应按照有关时限要求，向登记管理 机关报送。

(三)其他依法依规应当公开的信息。

第九章 终止和剩余资产处理

第三十九条 本单位有以下情形之一，应当终止运行：

(一)经审批机关决定撤销；

(二)因合并、分立解散；

(三)因其他原因依法应当终止的。

第四十条 本单位在申请注销登记前，应在所在地举办单位 和有关机关的指导下，成立清算组织，开展清算工作。清算期间 不开展清算以外的活动。

第四十一条 清算工作结束后形成清算报告，报举办单位审 查同意，向登记管理机关申请注销登记。本单位存在下列情形之 一的，且资产及债权债务情况清晰明确，权利义务有承接单位的 事业单位，可按照有关规定向登记管理机关申请简易注销登记： 转制为行政机构的；转制为国有企业的；因合并、分立解散的； 直接撤销事业单位建制的。

第四十二条 本单位终止后的剩余资产，在举办单位和财政、 国有资产管理等部门的监督下，按照有关法律法规和章程进行处 置。

第十章 章程修改

第四十三条 本单位有下列情形之一，应当修改章程：

(一)章程规定的事项与修改后的国家法律、行政法规的规 定不符的；

(二)章程内容与实际情况不符的；

(三)举办单位发生变更的；

(四)业务主管单位发生变更的；

(五)应当修改章程的其他情形。

第四十四条 章程修改应当经举办单位审查核准同意，并向 登记管理机关备案。涉及事业单位法人登记事项的，须向登记管 理机关申请变更登记。

第十一章 附则

第四十五条 本章程于2026年4月29日经领导小组表决通 过。

第四十六条 本章程内容如与法律法规、行政规章及国家政 策相抵触时，应以法律法规、行政规章及国家政策的规定为准。 涉及事业单位法人登记事项的，以登记管理机关核准颁发的《事业单位法人证书》刊载内容为准。

第四十七条 本章程解释权属于深圳国际人才交流中心。

第四十八条 本章程自登记管理机关准予备案之日起生效。

本章程已经登记管理机关准予备案，自2026年7月29日起生效。